1.協(xié)助集團(tuán)黨委調(diào)整并印發(fā)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任“兩張清單”，進(jìn)一步推動了管黨治黨政治責(zé)任落實(shí)。
2.編制印發(fā)《年輕干部違紀(jì)違法典型案例匯編》，案例涉及國企、金融等領(lǐng)域，具有較強(qiáng)的教育性和警示性，為各部室、子公司開展廉潔教育提供了第一手資料。
3.對各部室、子公司招投標(biāo)及購買中介服務(wù)情況進(jìn)行摸底匯總，為及時(shí)開展監(jiān)督提供依據(jù)。
4.以組織各部室、子公司學(xué)習(xí)《清廉財(cái)金》為契機(jī)，圍繞意識形態(tài)、風(fēng)險(xiǎn)排查、“四風(fēng)”問題、招投標(biāo)等工作進(jìn)行廉潔談話，督促干部職工嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、樹立良好形象。
5.組織開展一季度廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查工作，督促各部門、子公司開展自查自糾，調(diào)整提報(bào)“兩個(gè)臺賬”，推動業(yè)務(wù)開展與風(fēng)險(xiǎn)防范兩手抓兩手硬
6.開展集團(tuán)銀行賬戶管理、履職回避情況專項(xiàng)監(jiān)督，并就發(fā)現(xiàn)的問題向有關(guān)部門、子公司制發(fā)3份紀(jì)律檢查建議，督促加強(qiáng)賬戶管理，防范風(fēng)險(xiǎn)隱患。
7.對日常監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的1起問題線索進(jìn)行函詢，報(bào)經(jīng)黨委會后，做出處理決定，并按程序?qū)ο嚓P(guān)責(zé)任人進(jìn)行了誡勉談話。
8.會同融資擔(dān)保集團(tuán)公司研究擬定《履職回避工作方案》，以進(jìn)一步營造公平、公正、透明的清廉擔(dān)保環(huán)境。
9.調(diào)整完善集團(tuán) 2023 年集團(tuán)政治監(jiān)督活頁并上報(bào)市紀(jì)委。
10.完成廉潔文化墻資料梳理匯總，正在進(jìn)行版面設(shè)計(jì)工作。
11.向煙臺市紀(jì)委監(jiān)委報(bào)送集團(tuán)監(jiān)督檢查情況，為上級紀(jì)委監(jiān)委履行監(jiān)督職責(zé)提供第一手資料。
